Qualifizieren Sie Ihre Mitarbeitenden für eine wichtige Unterstützungsfunktion im Arbeitsschutz. Die Teilnehmenden lernen, Gefahren frühzeitig zu erkennen, sicherheitsgerechtes Verhalten zu fördern und zur Vermeidung von Arbeitsunfällen, Berufskrankheiten und Gesundheitsgefahren beizutragen.
Sicherheitsbeauftragte unterstützen dabei, Gefahren frühzeitig zu erkennen, Kolleginnen und Kollegen für sicheres Verhalten zu sensibilisieren und Schutzmaßnahmen im Arbeitsalltag wirksam umzusetzen. Mit unserer Sicherheitsbeauftragten-Schulung bereiten wir Ihre Mitarbeitenden praxisnah auf diese verantwortungsvolle Aufgabe vor.
Dabei ist Folgendes zu beachten:
Es besteht grundsätzlich keine gesetzliche Pflicht zur Bestellung eines Sicherheitsbeauftragten. Bei besonderen Gefährdungen kann der Unfallversicherungsträger jedoch eine Bestellung verlangen.
Ein Sicherheitsbeauftragter ist erforderlich, wenn aufgrund der Gefährdungsbeurteilung eine besondere Gefährdung für Leben und Gesundheit besteht.
Der Unternehmer muss mindestens einen Sicherheitsbeauftragten bestellen. Dabei sind die Unfall- und Gesundheitsgefahren sowie die Anzahl der Beschäftigten zu berücksichtigen.
Unbemerkte Gefahren im Arbeitsalltag
Ohne geschulte Sicherheitsbeauftragte werden Risiken im Betrieb oft nicht frühzeitig angesprochen. Dadurch steigt die Wahrscheinlichkeit für Arbeitsunfälle und Beinaheunfälle.
Schutzmaßnahmen werden nicht konsequent umgesetzt
Wenn Mitarbeitende nicht ausreichend sensibilisiert sind, werden Sicherheitsregeln, persönliche Schutzausrüstung oder Betriebsanweisungen im Alltag schneller vernachlässigt.
Arbeitsschutz verliert
an Wirksamkeit
Fehlende Qualifikation kann zu Unsicherheiten bei Zuständigkeiten, mangelhafter Kommunikation und erhöhten organisatorischen sowie rechtlichen Risiken führen.
Geeignet ist die Schulung für Mitarbeitende, die aufgrund ihrer Erfahrung, ihrer Zuverlässigkeit und ihrer guten Zusammenarbeit mit Kolleginnen und Kollegen für die Aufgabe als Sicherheitsbeauftragter geeignet sind. Sie kennen die Arbeitsabläufe, werden im Team akzeptiert und möchten aktiv zu mehr Sicherheit im Unternehmen beitragen.
Sicherheitsbeauftragte sollten zuverlässig, aufmerksam und gut in den Betrieb eingebunden sein. Eine spezielle Berufsausbildung ist nicht erforderlich.
Wichtig ist ein grundsätzliches Verständnis für sicheres Arbeiten sowie die Bereitschaft, Kolleginnen und Kollegen im Arbeitsalltag für Gefahren und Schutzmaßnahmen zu sensibilisieren.
Von Vorteil ist, wenn die Teilnehmenden typische Arbeitsabläufe, Gefährdungen und Schnittstellen im Unternehmen bereits kennen.
Die Teilnehmenden sollten Sicherheitsanweisungen, Betriebsanweisungen und Schulungsinhalte in deutscher Sprache verstehen können, um ihre Aufgaben als Sicherheitsbeauftragte sicher im Betrieb umzusetzen.
Im theoretischen Teil lernen die Teilnehmenden die Grundlagen ihrer Tätigkeit als Sicherheitsbeauftragte. Inhalte sind unter anderem:
Aufgaben, Rolle und Grenzen des Sicherheitsbeauftragten
Grundlagen des Arbeits- und Gesundheitsschutzes
Erkennen von Gefährdungen im betrieblichen Alltag
Unterstützung bei Unfallverhütung und Schutzmaßnahmen
Zusammenarbeit mit Führungskräften, Fachkräften für Arbeitssicherheit und Beschäftigten
Bedeutung von Kommunikation und Vorbildfunktion im Arbeitsschutz
Und vieles mehr
Im praktischen Teil wird die Anwendung der Schulungsinhalte auf den betrieblichen Alltag übertragen. Die Teilnehmenden besprechen unter anderem:
Erkennen typischer Gefährdungen im eigenen Arbeitsbereich
Sicherem Ansprechen von unsicheren Situationen und Verhaltensweisen
Unterstützung bei der Umsetzung von Schutzmaßnahmen
Umgang mit Betriebsanweisungen und betrieblichen Sicherheitsregeln
Zusammenarbeit mit Führungskräften und weiteren Arbeitsschutzverantwortlichen
Und vieles mehr
Ziel der Schulung ist es, die Teilnehmenden darauf vorzubereiten, ihre Funktion als Sicherheitsbeauftragte im Unternehmen kompetent und praxisnah auszuüben.
Nach erfolgreicher Teilnahme erhalten Ihre Mitarbeitenden eine Teilnahmebescheinigung. Diese dient als Nachweis der absolvierten Schulung und unterstützt die formelle Bestellung als Sicherheitsbeauftragte im Unternehmen.
Die Bestellung zum Sicherheitsbeauftragten erfolgt durch den Arbeitgeber. Voraussetzung ist, dass die ausgewählte Person im Unternehmen tätig, zuverlässig und fachlich geeignet ist sowie die betrieblichen Abläufe gut kennt.
Rechtliche Grundlagen im Arbeitsschutz
Aufgaben und Verantwortlichkeiten im Betrieb
Rolle und Stellung des Sicherheitsbeauftragten
Abgrenzung zu Unternehmer, Führungskräften, Fachkraft für Arbeitssicherheit und Betriebsarzt
Und vieles mehr
Unterstützung des Unternehmers und der Führungskräfte im Arbeitsschutz
Beobachten von Arbeitsabläufen und Erkennen von Sicherheitsmängeln
Ansprechen von Gefährdungen und Verbesserungsvorschlägen
Keine Weisungs- oder Anordnungsbefugnis gegenüber Beschäftigten
Und vieles mehr
Grundlagen der Gefährdungsbeurteilung
Erkennen typischer Gefährdungen im Arbeitsalltag
Unfallursachen und Präventionsmaßnahmen
Sicheres Verhalten und sichere Arbeitsweisen
Und vieles mehr
Richtiges Ansprechen unsicherer Situationen
Zusammenarbeit mit Beschäftigten und Führungskräften
Umgang mit Konflikten und Akzeptanz im Kollegenkreis
Rolle als Ansprechpartner und Multiplikator für Sicherheit
Und vieles mehr
Umgang mit Betriebsanweisungen und Sicherheitsregeln
Persönliche Schutzausrüstung (PSA)
Ordnung und Sauberkeit am Arbeitsplatz
Erkennen von Mängeln an Arbeitsmitteln und Arbeitsplätzen
Unterstützung bei der Umsetzung von Schutzmaßnahmen
Und vieles mehr
Verhalten bei Unfällen und Beinaheunfällen
Unfallmeldungen und Ursachenbetrachtung
Erste Maßnahmen nach
sicherheitsrelevanten Ereignissen
Bedeutung der Prävention im betrieblichen Alltag
Und vieles mehr
Begehung typischer Arbeitsbereiche
Erkennen und Bewerten von Gefährdungen
anhand praktischer Beispiele
Entwicklung geeigneter Verbesserungsvorschläge
Erfahrungsaustausch aus dem Arbeitsalltag
Und vieles mehr
Lernerfolgskontrolle bzw. Wissensüberprüfung
Teilnahmebescheinigung nach erfolgreicher Teilnahme
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